溫泉，梁西斌屬于隻管理一部分，也就是物業那部分。 其他的運營，都歸梁金安直管。 再加上中間有個物業總經理辛娜，沒有太多的交集。 這一次李霞得到了提職的機會，盡管職位有所提升，她仍然兼任着養老院以及溫泉項目總的職務。 由此可見，梁金安對于李霞的認可與重視。 也許，這種信任并非憑空而來，而是基于李霞過往在工作中的成績、才能以及認真态度。 當然，在如此重任之下，李霞必然會面臨更多的挑戰與壓力，但同時也擁有了更廣闊的發展空間和施展才華的舞台。 就怕這舞台和梁西斌搭建的台子不同。 梁西斌不關心這些，關心的是她能否執行之前的戰略思路。 “智能化”這一理念始終貫穿于梁西斌對于物業管...

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